14 岁正处于身心发展的关键时期，这个年龄段通常是接受教育、积累知识和培养技能的阶段，而不是进入劳动力市场打工。在一些特殊情况下，14 岁的孩子可能会有打工的需求或机会。以下是一些 14 岁可以去打工的地方和相关情况。
在一些小型家庭企业或个体经营中，14 岁的孩子可能可以找到一些简单的工作机会。比如在家庭农场帮忙种植、采摘农作物，或者在小商店里帮忙整理货物、接待顾客。这些工作通常不需要太高的技能和体力，主要是让孩子体验劳动的辛苦和价值，同时也能培养他们的责任心和团队合作精神。但需要注意的是，这些工作必须符合法律法规的规定，不能影响孩子的学习和身心健康。
一些社区服务机构也可能为 14 岁的孩子提供打工的机会。例如，在社区图书馆帮忙整理书籍、维护借阅秩序，或者在社区养老院帮忙照顾老人、陪伴他们聊天。这些工作不仅能够让孩子为社区做出贡献，还能锻炼他们的沟通能力和服务意识。社区服务机构通常会有专业的工作人员进行指导和监督，确保孩子的安全和工作质量。
一些艺术培训机构也可能招收 14 岁的学生作为助教或志愿者。如果孩子在音乐、绘画、舞蹈等方面有一定的特长和兴趣，那么可以通过这种方式参与到艺术教育中，同时也能获得一些报酬或学分。在艺术培训机构工作，孩子可以将自己的特长发挥出来，同时还能学习到更多的艺术知识和教学方法，对他们的个人发展有很大的帮助。
需要明确的是，14 岁的孩子打工是有严格限制的。根据我国劳动法的规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。这是为了保护未成年人的身心健康和合法权益，确保他们能够在合适的年龄接受教育，为未来的发展打下坚实的基础。
如果 14 岁的孩子确实有打工的需求，家长应该给予充分的关注和指导。家长要了解相关的法律法规，确保孩子的打工行为合法合规。家长要与孩子进行充分的沟通，让孩子明白打工的目的和意义，不能仅仅是为了赚钱，而要注重培养孩子的综合素质和能力。家长还应该关注孩子的学习情况，不能因为打工而影响孩子的学业。
14 岁的孩子可以在一些特定的地方找到打工的机会，但必须在合法合规的前提下进行。家长和社会应该共同努力，为 14 岁的孩子提供一个安全、健康、有利于成长的环境，让他们在适当的年龄做适当的事情，为未来的发展做好准备。